海滨街道开展企业日常走访检查，全力维护劳动者权益

　　在“五一”劳动节之际，为切实保障劳动者合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，近期，海滨街道组织检查人员深入辖区企业开展日常走访检查专项活动，聚焦企业用工规范、薪资发放、劳动保障等重点领域，筑牢劳动者权益“保护网”。

　　走访过程中，检查小组重点检查了企业的劳动合同签订、工作时间与休息休假、工资支付、社会保险缴纳等方面的情况。通过实地查看、查阅资料、与企业负责人交流以及随机询问员工，全面掌握企业用工的真实状况。针对部分企业存在的劳动合同条款不规范、加班工资计算不准确等问题，检查人员当场提出整改意见，要求企业限期整改。

　　同时，检查小组，工作人员向企业负责人宣传劳动保障相关法律法规，明确企业责任义务，引导企业依法依规经营；此外，工作人员还向劳动者发放宣传手册，普及维权渠道和方式，鼓励劳动者在权益受损时主动寻求帮助，学会运用法律武器维护自身合法权益。

　　此次走访检查活动，一方面有效规范了企业用工行为，增强了企业依法用工意识，从源头上减少劳动纠纷的发生，为企业持续健康发展营造良好环境；另一方面，切实保障了劳动者的合法权益，增强了劳动者的获得感和安全感，进一步促进了辖区劳动关系的和谐稳定。

　　下一步，海滨街道将持续加大企业走访检查力度，建立长效监管机制，定期开展“回头看”，确保整改落实到位，不断提升劳动保障工作水平，为构建和谐社会贡献力量。